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nr
titel
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tijdschrift
jaar
jaarg.
afl.
pagina('s)
type
1
Editorial Board
2018
24
1
p. i
artikel
2
L’affectivité positive et négative : des facteurs de protection ou de vulnérabilité à l’engagement au travail
Robert, V.
2018
24
1
p. 21-38
artikel
3
La thèse du travailleur heureux-productif revisitée : une analyse par profils
Dagenais-Desmarais, V.
2018
24
1
p. 6-20
artikel
4
Le rôle des stresseurs sur le comportement d’innovation : Quand le leadership habilitant du supérieur protège le potentiel d’innovation des travailleurs
Ahmed Yahia, N.
2018
24
1
p. 51-67
artikel
5
Nouveaux regards sur les interrelations complexes entre le bien-être et les performances au travail
Courcy, F.
2018
24
1
p. 1-5
artikel
6
Présence attentive et créativité au travail : examen du rôle médiateur du bien-être et de l’auto-efficacité créative
Mendonça, H.
2018
24
1
p. 68-85
artikel
7
Se sentir bien pour diriger efficacement : l’importance du plaisir au travail chez les responsables d’équipe
Rousseau, V.
2018
24
1
p. 39-50
artikel
8
Succès de carrière et bien-être psychologique au travail des conseiller-e-s de l’accompagnement professionnel : rôle médiateur de la satisfaction des besoins psychologiques
Dose, É.
2018
24
1
p. 86-107
artikel
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