|
| << vorige | volgende >> |
Tijdschrift beschrijving
Alle jaargangen van het bijbehorende tijdschrift
Alle afleveringen van het bijbehorende jaargang
Alle artikelen van de bijbehorende aflevering
Details van artikel 9 van 12 gevonden artikelen
| Titel: |
Retraction notice to: “The relationship between authentic leadership and follower job performance: The mediating role of follower positivity in extreme contexts” [The Leadership Quarterly 23 (2012) 502-506] |
| Auteur: |
Peterson, Suzanne J. Walumbwa, Fred O. Avolio, Bruce J. Hannah, Sean T. |
| Verschenen in: |
Leadership quarterly |
| Paginering: | Jaargang 25 (2014) nr. 6 pagina's 2 p. |
| Jaar: |
2014 |
| Inhoud: | |
| Uitgever: |
Elsevier Inc. |
| Bronbestand: |
Elektronische Wetenschappelijke Tijdschriften |
Details van artikel 9 van 12 gevonden artikelen
| << vorige | volgende >> |