|
| << vorige | volgende >> |
Tijdschrift beschrijving
Alle jaargangen van het bijbehorende tijdschrift
Alle afleveringen van het bijbehorende jaargang
Alle artikelen van de bijbehorende aflevering
Details van artikel 7 van 8 gevonden artikelen
| Titel: |
Implications of organizational exchanges for accountability theory |
| Auteur: |
Erdogan, Berrin Sparrowe, Raymond T Liden, Robert C Dunegan, Kenneth J |
| Verschenen in: |
Human resource management Review |
| Paginering: | Jaargang 14 (2004) nr. 1 pagina's 27 p. |
| Jaar: |
2004 |
| Inhoud: | |
| Uitgever: |
Published by Elsevier B.V. |
| Bronbestand: |
Elektronische Wetenschappelijke Tijdschriften |
Details van artikel 7 van 8 gevonden artikelen
| << vorige | volgende >> |